Компанія SHERIFF впроваджує нові підходи до управління персоналом, зосереджуючись на гнучкому управлінні ресурсами та розвитку співробітників. Ключовими принципами стають гнучкість, мотивація, навчання в роботі, пошук живих та справжніх працівників, натхнення керівників, зміни ролей як спосіб розвитку, наставництво без пафосу та залученість до роботи. Компанія прагне створити здорову команду, яка будує безпеку та готова до відповідальності.
